朝阳保险：
养老保险个人和单位的比例各是多少
1、法律分析：单位和员工参保的缴费比例大概如下：养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。
2、法律分析：单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。
3、企业缴纳基本养老保险费（以下简称企业缴费）的比例，一般不得超过企业工资总额的20％（包括划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民***确定。
养老保险比例怎么算
1、法律分析：养老保险缴费比例的计算：企业缴费额定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额定缴费基数×8%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
2、企业职工养老保险：企业职工养老保险缴费比例分为企业缴费部分和个人缴费部分。企业缴费部分为缴费基数的16%，个人缴费部分为缴费基数的8%。
3、缴纳养老保险的比例：用人单位一般缴20%，劳动者一般缴8%。具体如下：双方需要按照该比例和社保缴费基数的乘积来依法缴纳养老保险费；劳动者的个人缴费部分可由单位代为扣缴。
4、单位养老保险缴费的计算方式为：单位缴费=单位工资总额×20%，个人缴费=个人工资×8%。在具体操作中，单位和职工的缴费比例可能会因不同的地区和政策而有所不同，因此需要查询当地的具体政策和规定。
5、最后是缴费基数和缴费比例的计算方法。一般来说，缴费基数乘以缴费比例就可以得到个人和单位应缴纳的养老保险费用。具体的计算方法可能会因地区和政策的不同而有所调整。
社会保险缴费比例是多少
社保缴费基数比例是多少？养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
社会保险个人缴费比例是多少？养老保险缴费比例：单位16%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例：单位8-10%，个人2%。失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%。
属社保缴纳基数是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
单位社保缴费比例为：养老保险：单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，戚瞎缴费年限必须满15年及其以上。医疗保险：单位缴6%个人缴2%。
养老保险缴费公司与个人各交多少?
1、养老保险公司和个人缴存比例如下：企业根据本企业职工上一年度月平均工资总额的20%缴纳，职工个人根据本人上年一年度月平均工资收入的8%进行缴纳。单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分。
2、养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。 失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。 医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。 工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。
3、养老保险一般与员工的工资基数有关，劳动者与单位缴纳养老保险的比例一般是二十比八，即用人单位缴纳百分之二十，个人缴纳百分之八。
4、根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，养老保险缴纳比例为企业和个人各半，即企业每月缴纳养老保险的金额为当月工资总额的8%，个人每月缴纳养老保险的金额为当月工资总额的8%。
5、企业根据本企业职工上一年度月平均工资总额的20%缴纳，职工个人根据本人上年一年度月平均工资收入的8%进行缴纳。单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分。
6、具体来说，养老保险的缴费比例会根据地区和政策的不同而有所差异。一般情况下，个人和公司的缴费比例是相等的，通常为8%。也就是说，个人和公司各自需要缴纳工资总额的8%作为养老保险费用。
社会养老保险缴费比例
缴费比例也根据当地政策不同而有所区别，一般以个人身份缴纳社保：养老保险：个人缴纳20%；医疗保险：个人缴纳5%。以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。
根据现行规定，社会养老保险缴费比例由用人单位和职工各缴纳一部分，比例不得低于20%。其中，用人单位应按照职工工资总额的比例缴纳社保费，而职工个人缴纳的部分，则由基本养老金标准的8%计算。
社会保险缴款的比例如下：养老保险：单位20%，个人8%；失业保险：单位2%，个人1%；医疗保险：单位8%，个人2%；工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；生育保险：单位缴纳1%，个人不缴纳。
养老保险的缴费比例 基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。
养老保险单位缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力而建立的一种社会保险制度。
养老保险的缴存比例是个人为8%，单位承担20%。应用实例如下：以工资为7000元/每月，那么其需要交纳的养老保险保费为：养老保险：7000乘8%=560元，单位7000乘20%=1400元。
