大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于换工作跨省了社保怎么办的问题，于是小编就整理了5个相关介绍换工作跨省了社保怎么办的解答，让我们一起看看吧。
异地离职后社保正确处理办法？
异地离职后社保的处理方法：
1、辞职后的社保是可以办理转移、转出的。
2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。
3、如果新单位在异地，可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理，这个在辞职前，最好都到社保中心了解清楚。
4、如果辞职后没有马上找到新的单位，也不用担心社保会被清零，完全可以转由自己个人续保，从单位的账户转移到自己的账户。
如果是个人续保的话，只需要缴纳养老金和医疗费用，基数以当地的平均工资为标准，比例不同地区有不同规定，可咨询当地社保中心详细了解。
户口跨省迁移后社保怎么办？
户口跨省迁移后社保也可以跨省转移。社保缴费是可以转移的。在不同的地方缴纳社保，根据需要，都可以随时转移也可以在退休时一起转移，缴费时间年限会累计相加的。户口转移了，社保的户籍所在地也要随之办理变更。这样也不会影响到以后办理退休。
异地工作社保怎么处理？
进行社保转移的流程如下：
1、到原工作地的社保经办机构领取一张参保凭证；
2、回到现工作地，将凭证交给单位，由单位向当地社保经办机构提出社保转移接续书面申请；
3、新参保地经办机构在15个工作日内完成审核，审核通过后向原参保地社保经办机构发出同意接收函；
4、原参保地社保经办机构在收到接收函后的15个工作日内办理好转移接续手续，并转移资金；
5、新参保地社保经办机构收到转移的社保关系和资金后，办理后续手续并通知单位或参保人。
公司的注册地在哪里公社保就给该员工买，在哪里，不管他是否是在异地出差工作或者是派遣，都不影响他在本公司进行购买社保。
员工购买社保所在地以拟签合同的那个单位为主签的那个合同的公司的所在地去进行购买社保，跨区域购买社保是不成立的。
不同省份社保怎么处理？
不同省份的社保可以办理社保转移。如果你是在外地打工的人员，缴纳的是城镇职工社保，如果你在外地缴纳职工社保满足10年，可以把家里的社保转移到外地，在外地享受养老金待遇。
如果是在外地交费不满足10年，可以把外地的社保转回户籍地办理手续退休。
离职后跨省换工作，之前缴的社保怎么办？
现在，随着工作流动性越来越大，很多人会选择跨城市或省份换工作。为了保持社保缴费的连贯性，跨地区换工作的人将需要办理社保合并转移。
那么，社保转移手续应该怎么办？快一起来看具体步骤：
所需材料
1、社会保险缴费证明
个人***及户口本
拿证明材料去社保机构申请凭证
携带***和户口本、与原单位解除劳动合同的证明材料，去当地社保机构，申请出具参保凭证。
2、向新工作地的社保经办机构提出社保关系转移申请
在新单位就职后，由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。
申请时需出具原工作单位的参保凭证，并填写转续申请表。
3、新社保工作机构进行审核
由新社保工作机构审核转续申请表是否符合转续条件。
如若符合，新社保机构将向原工作所在地社保机构发送同意接收函。
如不符合，社保机构将会说明原因并出示书面说明。
4、原工作单位进行审核
原工作单位在收到同意接收函后，会审核在当地的缴费情况，如果没有欠款会划转资金，并向新单位所在地社保机构发出养老保险关系转移接续信息表，以此终止原工作地的社保关系。
一般要求在15个工作日内完成。
5、审核通过后，在新工作社保机构办理接续手续
新工作地在收到接续信息表后，确认资金到账，将很快办理接续手续，并告知带着保险手册等所需材料，去该机构进行续转确认。
另外在此提醒您，最后一步在确认时，一定记得核对自己原缴纳资金是否已转入个人新账户。确认无误后，就说明你的社保转续手续就完成啦！
值得注意的是，上述只是通用规则，不同地区情况不同可能会有所差异哦~
到此，以上就是小编对于换工作跨省了社保怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于换工作跨省了社保怎么办的5点解答对大家有用。
